Кадровое агентство Penny Lane Personnel. Новости

- Особенно эффективны сети для поиска редких специалистов, которых на всю Россию насчитываются десятки, - подчеркивает Элла Михайлова, ведущий консультант Penny Lane Personnel, в статье "Слежка в контакте" "Российской бизнес-газеты" от 5 июля.

Редкие профессии обычно являются оригинальными, и наоборот. Penny Lane Personnel выделило ряд наиболее экзотических профессий из разных сегментов бизнеса.

"Переезд в другую страну - это, прежде всего, новые возможности и новые впечатления, - говорит RB.ru Елена Попова, руководитель отдела "Банки и финансы" компании Penny Lane Personnel. - Вспомним, как Леннарт Дальгрен открыл в России магазины IKEA и потом делился впечатлениями о работе с читателями своей книги".

Два года экономического кризиса привели буквально к перевороту на рынке труда, где условия теперь диктуют не работники, а работодатели. Впрочем, и тем, и другим еще долго придется приспосабливаться к новым условиям. Эксперты рынка, включая Надежду Смирнову, ведущего консультанта Penny Lane Personnel, прокомментировали сложившуюся ситуация для "Справочника карьериста".

22 июня газета "Труд" осветила ситуацию об иске бывших работниц супермаркетов Walmart в статье "Женщин не послушали". Татьяна Долякова, генеральный директор Penny Lane Personnel, поделилась опытом: гендерный признак - влияет на трудоустройство!

21 июня в статье "Перемена мест" "Российской бизнес-газеты" Надежда Смирнова, ведущий консультант Penny Lane Personnel, обсудила причины поиска новой работы.

О карьерном росте и сопутствующих ему деловых отношениях в соответствии с корпоративным этикетом на страницах журнала Sharp for men размышляла Татьяна Долякова, генеральный директор Penny Lane Personnel.

«Не в каждом HR-департаменте существует штатная единица - специалист по адаптации персонала», - отмечает Анастасия Селиванчик, ведущий специалист Penny Lane Personnel, в статье "На новой работе молодого руководителя меньше всего волнует новый коллектив" газеты "Ведомости" от 21 июня.

Привлечение и удержание сотрудников в старт-апах обсудила с порталом RABOTA.ru Ольга Степанова, руководитель департамента промышленности и строительства Penny Lane Personnel.

Какие факторы вызывают наибольший стресс при выходе на новое место работы? Исследования Penny Lane Personnel показали, что лидирует изучение текущей рабочей ситуации, набрав 46,8%.

Каковы за и против трудоустройства по знакомству и может ли "сарафанное радио" составить конкуренцию кадровым агентствам - эта тема стала лейтмотивом статьи "Знакомый кандидат" портала HeadHunter.ru. Ольга Юрьева, ведущий консультант Penny Lane Personnel, взвесила за и против, влияющие на эффективность данного способа найма.

В №18 журнала "Однако" была затронута проблема необходимости кардинальных изменений и совершенствования систем управления экономикой на всех уровнях. Одна из идей статьи "Кормчие великие и малые" была проиллюстрирована результатами исследования Penny Lane Personnel.

О кризисной и посткризисной философии денег, присущей молодежи, размышлял портал RB.ru вместе с Надеждой Смирновой, ведущим консультантом Penny Lane Personnnel.

Портал RB.ru задался вопросом, вынесенным в заголовок статьи, - "Как поладить с молодым боссом?" Эксперт рынка труда Элла Михайлова, ведущий консультант Penny Lane Personnel, дала свой ответ.

Свою точку зрения относительно целевой подготовки специалистов в июньском номере журнала "БОСС" высказала Ольга Степанова, руководитель департамента промышленности и строительства Penny Lane Personnel.