2012-02-05 RUS/ENG
Кадровое агентство Penny Lane Personnel
Кадровое агентство Penny Lane Personnel

Facebook


О компании

История компании
Новости
Команда
Контакты
Клиенту

Услуги
Специализация
Отзывы
Оставить заявку
Кандидату

Вакансии
Отправить резюме
Заполнить анкету
Вакансии.

Вакансии
Отправить резюме
Заполнить анкету










Вакансии

Категория: "ТОП-менеджмент"

Уровень: "Управленцы высшего звена"

Код вакансии1108
ВакансияГенеральный директор для развития нового направления (Вакансия закрыта)
КомпанияКрупная азиатская инвестиционная группа
Место работыг. Алма-Ата
Требования Крупная азиатская инвестиционная группаприглашает на работу Генерального Директора для развития направления: «Девелопмент Баз отдыха и рекреационных зон ».

В наст. время  у группы есть  земельные активы, каждый по 200 га (уже готов генплан и мастер-план), ранее это  охотное / рыболовное хозяйство/ заброшенная база отдыха.

В наст. время есть идея и желание акционеров развить и выделить это направление в отдельный бизнес.  В связи с этим, компания ищет Генерального директора, который создаст это направление, будет являться экспертом в бизнесе девелопмента  развлекательных  объектов или зон отдыха.  

Требования:

В/О,  от 30 до 50 лет,

Опыт работы в  девелоперских компаниях (направление: гостиницы, зоны отдыха) на управленческих позициях  1-го/ 2-го уровня или операционная деятельность в компаниях, связанных с индустрией отдыха (директор гостиничного комплекса).

Необходим  опыт создания данного направления  с нуля или опыт успешной реализации  и запуска проекта (база отдыха, гостиница, яхт-клуб и т.д.)

Владение экспертизой по данному сегменту  рынка

Знание английского языка

Управления проектами на всех стадиях (от концепции до запуска), управление бизнесом.

Мы ищем Лидера, генератора «идей», профи, ориентированного на результат, перед которым готовы расстелить чистый лист, на который он сможет нанести все, что позволит ему его масштабное  видение и  опыт.

 

 

 

 

Обязанности

Комплексное развитие нового направления бизнеса

Стратегическое управление новым направлением компании: туризм и отдых (девелопмент баз отдыха)

Написагние бизнес-Стратегическое и оперативное планирование, организационное развитие, поиск новых возможностей для развития направления, экспансия.

Обеспечение результативности направления.

Запуск новых проектов «с нуля».

Компенсационный пакет

Работа предполагает релакацию в Казахстан

Самореализация на 200 %, высокий уровень дохода. Обсуждаем с успешным кандидатом

Контактный e-mailolga@pennylane.ru Степанова Ольга 228 00 99, 8 919 995 70 19


Укажите Ваш e-mail, чтобы подписаться на все новые вакансии в категории ТОП-менеджмент
 


© 1993-2012 Penny Lane Personnel (All Rights Reserved), Кадровые агентства Статьи

Главная
Контакты
Карта сайта